【91job和51job是什么区别】在求职过程中，很多应届毕业生或职场人士都会接触到多个招聘平台。其中，“91job”和“51job”是两个较为常见的求职网站，但它们的定位、服务对象以及功能各有不同。以下是对这两个平台的详细对比总结。
一、平台背景与定位
| 项目 | 91job | 51job |
| 平台性质 | 高校毕业生就业服务平台 | 综合性人力资源服务机构 |
| 主要用户 | 应届毕业生、高校学生 | 各类求职者（包括应届生和在职人员） |
| 定位 | 专注高校就业市场 | 覆盖全年龄段、多行业 |
二、服务内容与功能
| 项目 | 91job | 51job |
| 招聘信息 | 以校园招聘为主，涵盖实习、兼职、应届生岗位 | 涵盖各类职位，包括全职、兼职、实习等 |
| 校园招聘 | 有专门的“校园招聘”板块，合作企业多为大型国企、外企 | 校园招聘较少，主要面向社会招聘 |
| 就业指导 | 提供简历优化、面试辅导、职业规划等服务 | 提供部分职业测评和简历优化服务 |
| 企业资源 | 与高校合作紧密，企业数量相对集中 | 企业资源广泛，覆盖各行各业 |
三、使用体验与优势
| 项目 | 91job | 51job |
| 用户界面 | 简洁明了，适合学生群体 | 功能丰富，适合多种求职需求 |
| 信息更新速度 | 相对稳定，招聘信息更新较慢 | 信息更新较快，覆盖面广 |
| 互动性 | 社区功能较弱 | 有论坛、问答等互动模块 |
四、适用人群建议
- 选择91job：如果你是应届毕业生，正在寻找实习或第一份工作，且希望获得更专业的就业指导服务，那么91job会是一个不错的选择。
- 选择51job：如果你是寻求更广泛职业机会的人群，或者已经在职场中，想要寻找转岗、跳槽的机会，那么51job更适合你。
总结
91job和51job虽然都是知名的招聘平台，但它们的侧重点不同。91job更专注于高校就业市场，适合应届生；而51job则是一个综合性更强的平台，适合各类求职者。根据自己的求职阶段和需求，选择合适的平台可以提高找工作的效率和成功率。