考事业编对学历的要求通常取决于具体的岗位和招聘单位的规定。一般来说，事业单位的招聘对学历的要求较为灵活，但总体上可以分为以下几个层次：

首先，对于基层服务类岗位，如社区管理、公共服务等，大专及以上学历即可满足基本要求。这类岗位更注重实际操作能力和综合素质，因此对学历的要求相对宽松。

其次，对于技术性较强或专业性较高的岗位，例如教育、医疗、科研等领域，本科及以上学历是常见门槛。这些岗位往往需要具备扎实的专业知识和技能，因此对学历和专业背景有更高的要求。

再者，一些高端管理或研究型岗位可能会要求硕士甚至博士学位。这类岗位通常面向高层次人才，注重应聘者的学术水平和创新能力。

值得注意的是，不同地区和部门可能根据实际情况制定不同的政策。例如，部分地区为鼓励高校毕业生就业，会放宽学历限制；而某些特殊行业或偏远地区则可能适当降低门槛。此外，部分岗位还会对专业方向提出具体要求，确保应聘者能够胜任相关工作。

总之，在准备报考事业编之前，考生应仔细阅读公告中的具体条件，并结合自身情况选择合适的职位。同时，不断提升个人能力与素质，无论学历高低，都将是迈向成功的重要一步。